Денежная компенсация за дополнительный отпуск

Компенсация за дополнительный отпуск — денежная выплата, которой можно заменить часть дней отдыха, превышающую 28 календарных дней, по письменному заявлению сотрудника. Ск…

Когда в январе 2022 года нужно выходить на работу

Когда выходить на работу в январе 2022 года — в понедельник, 10-го числа. В случае экстренной необходимости работодатели вправе вызвать сотрудников раньше. Новогодние каникулы: когда начнутся и сколь…

Опубликован производственный календарь на 2022 год

Стало известно, как россиянам предстоит отдыхать в 2022 году. В соответствии  с производственным календарем, изданным после того, как правительство РФ определилось с переносом выходных, в грядущем год…

Составляем приказ о дистанционной работе

Приказ о дистанционной работе — это документ, содержащий распоряжение руководства компании по поводу перевода сотрудников на удаленный трудовой режим. На его основании уполномоченные лица предпринимаю…

Работаем или нет 14 июня 2021 года

Выходной или нет 14 июня 2021 года — да, но только для работников на пятидневке. Служащие на шестидневной неделе отрабатывают понедельник 14.06 в обычном режиме. Июньские праздничные и выхо…

Как работаем 1 июля 2021 года

Рабочий день или выходной 1 июля 2021 года — это обычный трудовой четверг. А вот 01.07.2020 граждане отдыхали, потому что на эту дату указом президента назначили голосование по вопросу поправок к Конс…

Как работаем 24 июня 2021 года

Будет ли выходной 24 июня 2021 года — нет, это рабочий день. Трудовой четверг необходимо отработать полностью, по утвержденному графику. Почему 24 июня 2020 года не работали 9 мая 2020 планировалось…

Все о расчете человеко-часов: формула и сопутствующие показатели

Как рассчитать количество отработанных человеко-часов: проверить численность сотрудников; опредилить число рабочих дней; проверить отклонения по работникам; узнать фактическое время труд…

Новые правила удаленной работы: что изменил новый закон

Закон об удаленной работе — это документ, который регламентирует порядок взаимодействия работодателей с дистанционными сотрудниками. Особое внимание в нем следует обратить на правила перево…

Обязательно ли заявление на отпуск по графику

Нужно ли писать заявление на отпуск по графику — нет, по трудовому законодательству предприятие обязано заранее планировать отдых сотрудников и требовать дополнительные бумаги не вправе. Но в отдельны…