Обязательно ли заявление на отпуск по графику
Нужно ли писать заявление на отпуск по графику — нет, по трудовому законодательству предприятие обязано заранее планировать отдых сотрудников и требовать дополнительные бумаги не вправе. Но в отдельны…
Рубрика: Кадры
Список документов для трудоустройства
Обязательные документы, предъявляемые при приеме на работу: паспорт либо иной удостоверяющий личность документ; трудовая книжка (не предъявляют те, кто оформляется в первый раз — ее оформляет …
Где 31 декабря 2020 перенесли на другой день: список регионов
Перенос выходного на 31 декабря — принятое в некоторых субъектах РФ решение о выходе на работу 26.12.2020 с предоставлением за это дня отдыха 31.12.2020. Кто и на основании чего перен…
Особенности увольнения и сокращения работников во время карантина по коронавирусу
Можно ли увольнять сотрудников в период коронавируса — да, но при определенных условиях по причинам, предусмотренным ТК РФ: по желанию работника; по соглашению сторон; в связи с окончанием …
Ставки страховых взносов от несчастных случаев по ОКВЭД
Ставка от несчастных случаев по ОКВЭД — от 0,2 до 8,5% от начислений работникам. Ее размер вариативен и устанавливается в зависимости от вида деятельности организации. Взносы на травматизм упла…
Реестр больничных листов в ФСС: кому нужен и как заполнять
Реестр больничных листов в ФСС — это список листков нетрудоспособности, принятых к учету в текущем периоде, по которым производится возмещение расходов. Скачать бланк реестра больничных листо…
Расшифровка АХО и функции
Административно-хозяйственная служба — это подразделение компании, основная задача которого — создание условий для работы сотрудников всей организации. В обязанности АХО входит полное обес…
Как составить заявление о переходе на электронную трудовую книжку
Заявление о переходе на трудовые книжки в электронном виде или о сохранении бумажной — это документ, которым работник определяет, в какой форме работодателю надлежит вести учет его стажа. Переход на н…
Зачем нужен корпоративный договор
Что такое корпоративный договор — это по нормам ст. 67.2 ГК РФ контракт, заключенный между основателями (учредителями, акционерами, участниками) фирмы. В нем содержатся условия, порядок и нюансы осуще…
Составляем договор стажировки без оплаты труда
Договор о стажировке — это срочное трудовое соглашение между организацией и сотрудником, проходящим временное обучение. Скачать бланк срочного трудового договора Скачать образец срочного…
