Инструкции, образцы новости для бухгалтеров, кадровиков, юристов и руководителей ООО и ИП
 

Свежие новости по заработной плате пожарных в 2020 году

Заработная плата пожарных зависит от нескольких факторов. Поскольку пожарные являются бюджетными работниками, их доход состоит из оклада и надбавок, которые выплачивает государство в зависимости от:

  • должности, занимаемой человеком в структуре МЧС;
  • квалификации, полученной после прохождения соответствующих тестов;
  • регионального коэффициента;
  • доступа к секретной информации.

В случае работы пожарного в условиях региона с ЧС и повышенным риском ему полагаются дополнительные премиальные выплаты. Несмотря на подобные условия, пожарные в России получают меньше, чем спасатели.

Зарплата пожарного

Сколько зарабатывают пожарные в Москве и регионах России

Заработная плата пожарных в стране остается низкой в течение многих лет. Несмотря на высокий риск при работе, а также заявления государственных служащих о скором увеличении доходов в профессии, существенных перемен не наблюдается.

В Москве и Московской области пожарные получают в целом среднюю зарплату по стране – порядка 40 000 рублей.

В некоторых регионах, таких как Алтайский край, доход пожарного составляет 70 000 рублей. Однако, это не является очень большой зарплатой. Данный регион – один из самых пожароопасных в стране, ежегодно в течение нескольких месяцев на Алтае бушуют лесные пожары.

В связи с отдаленностью от европейской части страны в регионе достаточно высокие цены, в связи с чем покупательная способность людей остается примерно равной столичной.

В других регионах зарплата, следующая:

  • Ленинградская область: около 62 000 рублей;
  • ЯНАО: 50 000 – 55 000 рублей;
  • Воронежская область: 24 000 рублей;
  • Брянская область: 10 000 рублей.

Возможности повышения заработной платы пожарным: свежие новости

Программы для дополнительного финансирования зарплатного фонда были приняты еще в 2012 году, что позволило сильно увеличить доход пожарных. Однако, в 2014 году начался финансовый кризис, в результате чего субсидирование прекратилось, а рост зарплат бюджетных работников был заморожен для предотвращения гиперинфляции.

В 2019 году из бюджета страны на выплату зарплаты сотрудников МЧС было выделено в полтора раза больше средств, чем в прошлом. Однако, работники опасаются, что повторится предыдущая ситуация, когда повышение доходов было связано с переводом пожарных на полторы ставки и принудительными переработками.

Также планируется увеличить выплаты пожарным за работу «на выезде». Это подразумевает поисково-спасательные операции и работу вдали от дома при чрезвычайных ситуациях.

Помимо дополнительных программ также будет проведена ежегодная индексация зарплаты, которая повысит оклад на несколько процентов для покрытия инфляции.

Уровень индексации зарплаты

Индексация заработной платы сотрудников пожарной службы происходит ежегодно. Она равняется сумме, немного превышающей процент инфляции в стране. Также ЗП может дополнительно индексироваться в случае принятия особых государственных программ по финансовой стимуляции работы пожарных.

На данный момент индексация заработной платы – это единственный механизм увеличения доходов пожарных. Пока неизвестно, на какой процент будет увеличен оклад в следующем году и будет ли он выше хотя бы уровня инфляции.

Низкая индексация не обеспечивает реального роста зарплаты, который выражается в увеличении покупательной способности.

Проблема с низкой индексацией оклада усугубляется низкими доходами пожарных в целом.

Работа пожарным

Надбавки, бонусы и льготы

Пожарный в России получает достаточно много льгот. Прежде всего, это ранний выход на пенсию в 45 лет. Также, пенсия будет увеличена и равняться, примерно, на пенсию военных. Пожарные, как и военные, имеют возможность после определенной выслуги лет получить льготное жилье по программам субсидирования ипотеки.

Пожарные могут рассчитывать на дополнительное медицинское обслуживание, а также на материальную помощь для обеспечения санитарно-курортного отдыха для себя и своей семьи. Дети пожарных могут посещать детские лагеря с 50% скидкой.

Также дети возрастом до 4 лет имеют льготу при поступлении в дошкольные учреждения. Социальный пакет также обеспечивает все условия для ухода за ребенком, в случае, если отец берет декретный отпуск.

Сотрудники, работающие и проживающие в условиях Крайнего Севера, получают дополнительный оплачиваемый отпуск, а также компенсацию оплаты проезда к месту жительства или курортного района.

В случае получения травм, а также гибели пожарного, семья пострадавшего гарантированно получит увеличенные страховые выплаты.

Пожарный может получить дополнительные средства к зарплате при длительной выслуге лет, повышении звания, за доступ к документам с государственной тайной, а также за особые достижения в процессе службы.

Читайте также:   Сколько получают медсестры в России

О профессии “пожарный” – ниже на видео.

Карьера пожарного

Быть пожарным – тяжело и почетно. В данную отрасль не идут карьеристы. Далеко не все готовы зайти в горящее здание даже в случае высокой зарплаты. Для этого нужно изначально иметь соответствующий склад характера.

Совершеннолетние парни, прошедшие срочную службу в войсках РФ могут пройти учебные курсы при пожарных частях. Их обучат основам тушения пожаров, теоретической базе, работе с инструментами и пожарной техникой и правилам техники безопасности.

Помимо обучения, необходимо иметь соответствующие физические данные, многие из которых должны достаться от природы – молниеносная реакция и умение «холодно» мыслить в критических ситуациях.

Для приема на работу с кандидатом будет проведено собеседование начальником части, по результатам которого он либо получит отказ, либо будет направлен на психологическое тестирование. После этого будет проведен жесткий медосмотр – к работе не будут допущены лица с хроническими заболеваниями и со склонностями к ним.

После прохождения медицинского осмотра кандидата проверят по базам внутренних органов. По результатам проверки пожарному будет назначен испытательный срок. Успешное его окончание гарантирует рабочее место и направление в учебный центр для повышения квалификации.

Карьерный рост заключается в получении новых званий, соответственно повышенной ЗП и должности в структуре МЧС. В связи с опасностью работы, пожарные выходят на пенсию в 45 лет. Пенсионные выплаты у них выше, чем у других профессий и близки к военнослужащим.

Плюсы и минусы профессии

У профессии есть свои существенные преимущества:

  1. Высокая востребованность. На данный момент существует большой дефицит кадров, который необходимо восполнять. Чрезвычайные ситуации, к сожалению, происходят достаточно часто, по этой причине у пожарных всегда будет работа.
  2. Статус в обществе. К пожарным существует особенное отношение во всех странах. Ежедневный риск, с которым сталкивается работник пожарной службы, заставляет простых людей испытывать уважение и благодарность.
  3. Ранняя пенсия. Выход на пенсию в 45 лет, особенно после повышения пенсионного возраста – большое преимущество при выборе профессии.
  4. Оплата труда. Зарплата пожарных достаточно велика, если сравнивать со средней в стране. Однако, она также остается недостаточной для работы с таким риском.

Минусы:

  1. Ежедневный риск. Пожарные ежедневно встречаются с одной из самых необузданных стихий – огнем. Малейшая ошибка или оплошность может привести к самым трагичным последствиям. Большинство пожарных за свою карьеру так или иначе были травмированы на вызовах.
  2. Высокая ответственность. У пожарного повышенная ответственность перед людьми. Они не могут себе позволить совершать ошибки, поскольку за этим стоят человеческие жизни.
  3. Маленький карьерный рост. У пожарных ограничен карьерный рост званиями и привязкой к бюджетной сфере. Также у них мало легальных способов для дополнительного заработка.
  4. Проблемы с семьей. Для родных и близких пожарного каждая смена – это переживания. Никто не может быть уверен, что он вернется с работы целым и невредимым.

Протесты в России против низких зарплат

В начале 2018 года пожарные из Якутии объявили голодовку. Они жаловались на ужасные условия труда, длительные задержки зарплаты, отсутствие дополнительных выплат за проработанные на выездах часы, лишение премий, отсутствие рабочей формы и проблемы с условиями труда.

В результате государственные органы власти провели проверку противопожарной службы Якутии. По ее результатам от своей должности был отстранен начальник государственной противопожарной службы Якутии Николай Иванов.

Сотрудники подразделений, объявивших голодовку, жаловались в этот день, что им в приказном порядке раздавали листки с требованием подписаться под петицией об отмене увольнения Иванова.

В марте 2019 года голодовку объявил начальник одного из забайкальских пожарных отделений Константин Князев. Его руководство «Забайкалпожспас» незаконно отказывается выплачивать 450 часов переработок.

Также его отделение уже 3 года не получало обновленное обмундирование, в результате чего приходится закупать снаряжение на собственные деньги.

На данную акцию протеста в тот же день обратила свое внимание прокуратура.

О повышении зарплаты пожарным представлено в данном выпуске новостей.

https://www.youtube.com/watch?v=A6gIQljx2EA

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector