Пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности в 2019 году

Беременность для каждой женщины сопряжена с определенными трудностями. Они заключаются не только в изменениях в здоровье, но и в необходимости оформления определенных документов. Это позволит получить дополнительные выплаты. Как получить пособие, встав на учет на ранних сроках беременности, и каким является его размер?

Заявление при постановке на учет

Нововведения в законодательной базе на 2019 год

Основной регламент в этом вопросе – Приказ Минтруда России №678н от 14 сентября 2017 года. Еще один документ – Приказ Минздравсоцразвития РФ №709н от 23 августа 2010 года. В этих нормам прописаны порядки предоставления подобных выплат, а также их размеры и условия получения. Наряду с этим используются следующие законодательные нормы:

В 2019 году в соответствии с нормативными актами произошло изменение размера пособия.

Кому полагается пособие

Право на получение данной выплаты имеют все женщины, которые встали на учет в специализированное медицинское учреждение, находясь на ранних сроках беременности, до 12 недель. Эта законодательная норма прописана в ФЗ №81 от 19 мая 1995 года.

В законе сказано, что основная обязанность работодателя заключается в предоставлении пособия сотрудницам, которые исполняют должностные обязанности на основании трудового соглашения.

Этот вывод можно сделать, исходя из ст. 2 ФЗ №255 от 29.12.2006. Пособие предусмотрено и для внешних совместителей. Однако, для его получения сотрудница обязана представить справку с основного места работы. В ней должен быть указан тот факт, что по основному месту работы подобная выплата не производилась.

Составление заявления на получение этой выплаты

Чтобы рассчитывать на начисление этой выплаты, женщина должна предоставить соответствующее заявление. Строгой формы заполнения нет. Но желательно соблюдать шаблон во избежание проблем и отказа.

Заявление на пособие

Заявление включает следующие сведения:

  • наименование работодателя, которому адресуется документ, а также номер отделения ФСС;
  • ФИО работницы без каких-либо сокращений, как в паспорте;
  • паспортные данные (серия и номер);
  • адрес прописки и проживания по факту;
  • срок беременности и просьбу о постановке на учет;
  • дата постановки на учет;
  • основания для удовлетворения требований, оговоренных в документе;
  • описание прилагаемых документов (основной – справка из женской консультации);
  • подпись и дата.
Заявление составляется в просительной форме, т. е. в нем так и указывается: «прошу начислить мне выплату в связи с …».

Сумма на 2019 год и порядок расчета

Выплата пособия за факт постановки на учет на ранних сроках беременности осуществляется не регулярно, а разово. Базовая величина, установленная на федеральном уровне, равна 300 руб. При этом во внимание не принимается индексация и районный коэффициент.

Читайте так же:   Повышение детских пособий в 2019 году

По данным на январь 2019 года сумма пособия составляет 628,46 руб. С 1 февраля 2019 года произошло увеличение на 1,043 единицы. Поэтому новая сумма составляет 655,48 руб. Оно выделяется наряду с пособием, связанным с беременностью и родовой деятельностью.

Для этого в бухгалтерию нужно принести справку из гинекологии, а также документацию на отпуск по БИР (отдельно на протяжении 10-ти последующих дней).

Порядок оформления единовременного пособия

В 2019 году, исходя из индивидуальных сложившихся обстоятельств, оформление пособия допустимо у работодателя, в учебном заведении или Центре занятости населения. Поэтому если женщина не работает, она может обратиться в службу занятости и получить выплату. Если она учится, нужно идти в деканат.

Если она действует через работодателя, назначение и выплата осуществляется на протяжении 10 дней с момента предоставления справки о ранней постановке на учет. Для этого понадобится только заявление и справка. При обращении через соцзащиту потребуется:

  • заявление;
  • свидетельство о рождении;
  • паспорт матери и отца;
  • справка с места работы другого родителя о том, что он подобную выплату не получал;
  • трудовая книжка, принадлежащая заявителю;
  • военный билет, если гражданин является военнослужащим;
  • справка с места учебы, если это студент;
  • выписка из службы занятости;
  • реквизиты расчетного счета, на который произойдет перевод денежных средств;
  • свидетельство о расторжении брака, если родители его расторгли;
  • справка о составе семьи или аналогичная выписка из домовой книги.
Документы приносятся в отксерокопированном формате. Но чтобы они могли быть сверены с оригиналами, потребуются подлинные образцы. Для справок допустимы исключительно оригинальные версии.

Кто платит пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки

Есть несколько лиц, задействованных в предоставлении пособия беременным женщинам, успевшим встать на учет в ранние сроки:

  • работодатель;
  • деканат вуза;
  • государство в лице Федеральной службы занятости населения.

Чтобы получить выплату, нужно предъявить в соответствующую организацию требуемый пакет документов и дождаться начисления необходимой суммы. Если женщина работает, ей нужно предоставить декретный лист в отдел кадров организации.

По факту выплат между Федеральной страховой службой и работодателем организуется расчет. Поэтому получается, что выплата средств осуществляется из бюджета ФСС. Обращаться по бывшему месту работы нужно и в случае увольнения.

Если организация инициировала процедуру банкротства, у нее на счету отсутствуют средства, балансы были арестованы, или фактический розыск невозможен, требуется обращение в суд и доказательство факта невозможности получения средств по месту работы. Сделать это можно на протяжении полугода с момента завершения декрета.

Причины и основания для отказа

Не всегда государственные структуры и бухгалтерские отделы предприятий принимают положительное решение, связанное с начислением выплаты. Есть несколько ситуаций, в которых рассчитывать на получение государственной выплаты не приходится:

  • выезд за пределы территории Российской Федерации на постоянное место жительства;
  • пропущено время обращения за пособием (с момента окончания отпуска по БИР прошло полгода);
  • постановка на учет произошла позже указанного срока (т. е. после 12 недель беременности);
  • набор документов был предоставлен не полностью, или в них были обнаружены ошибки, неточности, несоответствия.

В первых трех ситуациях в предоставлении пособия может быть отказано, в то время как в последнем случае все еще можно рассчитывать на его получение, устранив недочеты.

Приказ о назначении пособия

Какие выплаты полагаются

В ряде ситуаций работодатель и государство предоставляют аналоги пособий по БИР. Их выплата осуществляется через органы социальной защиты населения из муниципальных бюджетов. Так, в Чувашии местное пособие предоставляется исключительно безработным женщинам, выпускницам высших учебных заведений, людям с инвалидностью. Но и сумма выплата незначительная. Она составляет 326 рублей.

В Волгоградской области пособие можно оформить в сумме 500 руб., даже если значение среднедушевого дохода является крайне низким.

Во многих регионах местная доплата полагается беременным, если они проживают в малоимущих семьях. Средства можно потратить на питание. В 2019 году в Томской области за каждый месяц вынашивания ребенка полагается 300 руб., а в Пензенской области — 580 руб.

Каждый работодатель может установить дополнительные выплаты. Но данная мера поддержки будет облагаться подоходным налогом. Исключение составляют ситуации, в которых доплата – это материальная помощь до 50 000 руб.

Самые распространенные вопросы

Имеет ли отец ребенка возможность получения выплаты вместо матери?

Отец ребенка не имеет права получать пособие по БИР. Назначение и выплата производится по месту назначения. Единовременное пособие при этом назначается одновременно с ним, если в числе документов есть соответствующая медицинская справка.

Есть ли возможность обращения за выплатой по прежнему месту работы?

Пособие женщинам, которые встали на учет по причине беременности до 12 недель, может начисляться и выплачиваться по последнему рабочему месту, если со дня увольнения прошло меньше месяца. Кроме того, районный коэффициент распространяется на все пособия.

Таким образом, женщина, вставшая на учет до 12 недель беременности, может рассчитывать на получение выплаты в 628,46 рублей. Для этого нужно записаться в женскую консультацию, взять соответствующую справку и предъявить ее работодателю.

Несмотря на то, что данная сумма является фиксированной, есть несколько региональных видов доплат, которые устанавливаются на местном уровне и зависят от мотивов и возможностей местных бюджетов.

Особенности предоставления декретного отпуска в 2019 году — ниже на видео.

Рекомендуем другие статьи по теме
Добавить комментарий
Согласен на обработку персональных данных