В статье 191 ТК РФ подробно разъясняются права работодателя с юридическим обоснованием о самостоятельном принятии решений: кого из сотрудников и когда материально вознаграждать. Способов и различных п…
Для военнослужащих получение материальной помощи является очень важной привилегией, ведь вступление в армию является актом гражданской ответственности и любви к своей стране. Служба при этом довольно …
Территории, находящиеся на Крайнем Севере, перечисляются в тексте Постановления Совмина СССР, датированным 10.11.1967 г. №1029 (позднее редактировалось тем же органом от января 1983 г. №12). В нем сод…
Деловой этикет и трудовое законодательство часто подразумевают выплаты сотрудникам в качестве поощрения за отличное исполнение должностных обязанностей или для дополнительного мотивирования высокого у…
Своевременная выплата заработной платы работнику является одной из основных обязанностей работодателя, поэтому её относят к элементам, гарантирующим трудовые права работника, а не к элементам его моти…
Понятие о выплате дополнительной зарплаты зародилось еще в Советском союзе, где имело законодательную основу. Своего рода премия за эффективный труд выплачивалась в канун Нового года и составляла сред…
