Процедура оформления: дата приказа на увольнение и дата увольнения

Увольнение сотрудника – рядовая процедура, проводимая на предприятии. Чтобы все сделать грамотно и не противоречить нормам действующего законодательства, необходимо сопоставлять дату оформления приказ…

Образец приказа об увольнении совместителя

Совместитель – специалист, который во время, освобожденное от работы, осуществляет определенные трудовые действия в рамках неполного рабочего дня. Совместительство может подразумевать выполнение работ…

Соглашение о расторжении трудового договора с руководителем компании

Порядок расторжения трудового соглашения с директором предприятия существенно отличается от аналогичного процесса с иным работником. В основе специфики разрыва отношений с топ-менеджером лежит условие…

Запись в трудовой книжке за прогул: основание для внесения, образец

Согласно законодательству, юридические лица и индивидуальные предприниматели обязаны следить за учетом стажа и трудовой деятельности своих работников, отмечая все в документах – трудовых книжках. …

Заседание комиссии по сокращению численности и штата: документальное оформление

Когда в организации происходит сокращение численности или штата, работающий гражданин имеет право убедиться, что его расчет будет законным. Наниматель же обязывается соблюсти все правила и процедуру, …

Правила проставления визы руководителя на заявлениях сотрудников

Написание заявления на увольнение по собственному желанию – процесс, который должны контролировать обе участвующие в трудовых отношениях стороны. Правильность оформления документов и формулировок гара…

Основания для сокращения штата работников

Основанием для увольнения может стать причина, которая, по мнению работодателя, является веской, но в приказе недостаточно указать только ее. Алгоритм: Издается приказ, в котором будет ука…

Процедура сокращения штатов и выплаты для совместителей

Увольнение при сокращении штатных должностей или численности персонала — одна из наиболее сложных кадровых процедур, которую закон регулирует довольно поверхностно. В отношении прекращения трудовых от…

Правила дистанционной передачи заявления работодателю

Российское законодательство предоставляет работнику право на увольнение по собственному желанию. Обязательным условием при этом является письменное заявление на имя работодателя. В ситуациях, когда по…

Роль предупреждения об увольнении по желанию работодателя

Разрыв трудового контракта по желанию нанимателя должен производиться исключительно на законных основаниях. Должны быть соблюдены требования в отношении процедуры лишения работника рабочего места. Для…